Salvador Santos Campano presenta a empresarios de la Cámara de Cantabria el foro UE-Converge, que une empresa y universidad

El presidente de la Cámara de Comercio de Madrid, Salvador Santos Campano, ha celebrado esta mañana en Santander un encuentro con un grupo de empresarios de la Cámara de Comercio de Cantabria, encabezados por su presidente Modesto Piñeiro. Santos Campano ha presentado la plataforma Ue-Converge, desarrollada por la corporación madrileña, y la Fundación Universidad-Empresa (FUE), que también preside. En la reunión los asistentes abordaron también los cambios que el Gobierno central introducirá en la Ley de Arrendamientos Urbanos y cuyo contenido será tratado en profundidad en las Jornadas de Comercio Interior que ambas cámaras han programado en Santander para los días 7, 8 y 9 de octubre.

Al encuentro han asistido Jesús García Lostal (vocal de la Cámara de Cantabria), Miguel Ángel Casanueva (tesorero) y Francisco Ayllón, Juan José Maza Larrea, Juan Hermosa y Eulogio Sánchez, todos ellos integrantes de la Comisión de Comercio Interior de la Cámara cántabra, además del secretario general de la institución, Antonio Mazarrasa. También acudió a la reunión Jorge Tomillo, vicerrector de Campus y Desarrollo Social y catedrático de Derecho Mercantil de la Universidad de Cantabria.

Santos Campano ha explicado a los empresarios cántabros que la plataforma on line Ue-converge “es un proyecto pionero e innovador en el que hemos querido unir el rigor universitario con el pragmatismo empresarial para potenciar los vínculos entre las universidades y empresas madrileñas”.

Ue-converge es una experiencia única que ha permitido, por primera vez, que las empresas participen de forma activa y conjunta con las 16 universidades públicas y privadas madrileñas en el diseño de sus planes de estudio. La opinión de los empresarios se tiene en cuenta para el rediseño de las titulaciones universitarias, que deberán implantar para 2010, a fin de cumplir con los compromisos adquiridos en la Declaración europea de Bolonia.

A Ue-converge se accede a través de la dirección www.ueconverge.com. Esta plataforma propicia el diálogo y el debate entre los departamentos de recursos humanos de casi 200 empresas y organizaciones con los gestores de las universidades madrileñas. Las empresas participantes representan a 22 sectores de actividad y sus plantillas suman más de 500.000 empleos directos.

Santos Campano también afirmó en el acto, celebrado en la Cámara de Comercio cántabra, que nuestros objetivos “van más allá de convertirnos en otro foro online y queremos que se desarrolle un debate, con sustancia, capaz de generar sugerencias, recomendaciones y conclusiones de utilidad real para la sociedad. A la vez, potencia los vínculos entre las universidades y empresas madrileñas, que podrán opinar sobre la necesidad de crear nuevas titulaciones universitarias o eliminar otras, así como las materias que se deben impartir para adecuar la formación de los profesionales a las demandas del mercado”.

El proceso de Bolonia y la competitividad de la economía

El presidente de la Cámara de Comercio de Madrid y de la FUE señaló que, si bien “las universidades son las protagonistas principales del proceso de Bolonia, las empresas y las organizaciones empresariales, que son los empleadores, tienen también un papel importante en esta función”. Santos Campano subrayó que de este proceso “dependerá, en gran medida, la calidad de la formación que recibirán nuestros futuros profesionales, así como la salud de nuestro mercado laboral y la competitividad de nuestras empresas”.

Para conseguir estos objetivos, Ue-converge cuenta con el respaldo de un comité de expertos, formado por representantes de todas las universidades madrileñas. Este comité será el responsable de diseñar y evaluar las diferentes fases de trabajo, así como de formular las cuestiones sobre las que la Universidad necesita conocer la opinión cualificada de las empresas.

Santos Campano afirmó que “como institución que integra a todas las empresas madrileñas, grandes o pequeñas, de todos los sectores, la Cámara de Madrid debe poner a su disposición los canales necesarios para que puedan dialogar con las universidades sobre los perfiles profesionales que demandan”.

Las empresas e instituciones participantes en el proyecto abarcan un espectro lo suficientemente amplio para que los resultados obtenidos a través del mismo sean representativos de las necesidades reales de los actores implicados: universidades y empleadores, estudiantes y profesionales. Así, las 200 empresas participantes contribuyen a la implantación del Espacio Europeo de Educación Superior. Esta iniciativa europea, que parte de la Declaración de Bolonia de 1999, prevé la convergencia real en materia de educación universitaria para facilitar la movilidad de los titulados.

Dicha Declaración compromete a los 40 países europeos firmantes a reconocer sus respectivas titulaciones universitarias y prevé que, a partir de 2010, las Universidades puedan elaborar sus propios planes de estudios. Estos cambios llevan a modificar en el Derecho español el Real Decreto de Ordenación de las Enseñanzas Universitarias.