Camargo abre el plazo de consulta pública para presentar aportaciones al II Plan de Igualdad

El alcalde, Diego Movellán, subraya que el documento busca consolidar un modelo de municipio “justo, inclusivo y equitativo”

Muriedas, 26 de mayo de 2025. El Ayuntamiento de Camargo ha abierto el periodo de consulta pública previa para que la ciudadanía y las organizaciones sociales puedan presentar propuestas y observaciones al II Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres del municipio.

Esta consulta tiene como objetivo recoger las aportaciones de la población antes de someter el texto a aprobación plenaria. “Queremos escuchar a la ciudadanía y a los colectivos sociales porque solo con su participación podremos consolidar un modelo de municipio más justo, inclusivo y equitativo”, ha manifestado el alcalde, Diego Movellán.

Por su parte, la concejala de Igualdad, Silvia del Castillo, ha destacado que “es fundamental contar con las voces de quienes viven la realidad de Camargo en su día a día. Sus aportaciones nos permitirán identificar con mayor precisión las necesidades y diseñar medidas efectivas para avanzar hacia una sociedad más igualitaria”.

Las personas interesadas en participar pueden presentar sus propuestas hasta el 5 de junio a través de la sede electrónica municipal o bien de forma presencial en el registro general del Ayuntamiento. Toda la información, incluido el documento marco de ‘Objetivos Generales’, está disponible en la web municipal:  www.aytocamargo.es

Ejes estratégicos del Plan

El II Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres de Camargo se estructura en torno a una serie de objetivos generales que buscan garantizar la igualdad de oportunidades en todos los ámbitos de la vida local. Entre sus líneas de actuación destacan:

• La incorporación transversal de la perspectiva de género en todas las políticas municipales.
• La prevención de la violencia de género y el apoyo integral a sus víctimas.
• El fomento de la conciliación corresponsable en el ámbito personal, familiar y laboral.
• La eliminación de estereotipos de género y la promoción del empleo femenino en sectores masculinizados.
• La sensibilización ciudadana y el impulso de una cultura igualitaria en la vida pública y social.

Además, el plan prevé un sistema de evaluación y seguimiento que garantizará la eficacia de las medidas adoptadas y su continua adaptación a las realidades y necesidades del municipio.

Este II Plan supone una hoja de ruta para profundizar en el compromiso del Ayuntamiento de Camargo con una igualdad real y efectiva, implicando a todos los sectores de la sociedad local.