La Universidad de Cantabria crea una Oficina del Dato para liderar la transparencia y la toma de decisiones

El nuevo órgano impulsará la gobernanza del dato mientras la institución concede su Medalla de Oro a José Luis Zárate

28.04.2026.- El Consejo de Gobierno de la Universidad de Cantabria ha aprobado la creación de la Oficina de Estrategia del Dato (OEDUC), una unidad destinada a situar a la institución en la vanguardia de la gestión de datos, la transparencia y la toma de decisiones basada en evidencia.

La nueva oficina permitirá transformar los datos en conocimiento útil, optimizando procesos internos y reforzando la rendición de cuentas. Según el vicerrector de Transformación Digital, José Luis Bosque, esta iniciativa supone un paso decisivo hacia un modelo institucional más eficiente y estratégico.

Entre sus principales funciones destacan:

• Definir la estrategia institucional del dato
• Garantizar la calidad y fiabilidad de la información
• Impulsar políticas de datos abiertos
• Coordinar la gobernanza del dato en toda la organización
• Desarrollar infraestructuras tecnológicas específicas

La implantación de la OEDUC se desarrollará en un horizonte de cinco años e implicará ajustes en la estructura organizativa, incluyendo la creación de un puesto directivo específico.

El nuevo modelo permitirá reducir tiempos y costes en la elaboración de informes, además de mejorar la toma de decisiones mediante indicadores unificados y actualizados.

Asimismo, el reglamento aprobado junto a su creación establece las bases organizativas y operativas del nuevo órgano, garantizando una gestión coordinada y eficaz de la información institucional.

En la misma sesión, la Universidad de Cantabria ha aprobado la concesión de su Medalla de Oro a José Luis Zárate Bengoechea, en reconocimiento a su trayectoria de más de dos décadas vinculada a la institución.

Zárate presidió el Consejo Social durante quince años, desempeñando un papel clave como puente entre la universidad y el tejido económico y social de Cantabria.

El Consejo de Gobierno también ha dado luz verde a diversas medidas estratégicas:

• Creación de 33 plazas de profesorado no permanente
• Adaptación de contratos a la normativa de la Ley Orgánica del Sistema Universitario
• Incorporación de 17 plazas de profesorado asociado en el ámbito sanitario

Además, se ha aprobado el reconocimiento de hasta seis créditos para estudiantes con nivel B2 de inglés acreditado, reforzando la apuesta por la capacitación lingüística.

Entre otros acuerdos, destaca la creación de la Cátedra CYCASA, orientada a la investigación y formación en ingeniería civil, así como el análisis de viabilidad de un solar universitario en la avenida de Los Castros.

Con estas decisiones, la Universidad de Cantabria avanza en su estrategia de modernización, consolidando su papel como motor de conocimiento, innovación y desarrollo regional.