Buruaga asegura que «Cantabria vuelve a generar confianza, atraer inversión y ofrecer oportunidades a quienes quieren emprender, trabajar y desarrollar aquí su proyecto de vida»

Santander- 06.11.2026

La presidenta de Cantabria, María José Saénz de Buruaga, ha asegurado que «Cantabria vuelve a generar confianza, atraer inversión y ofrecer oportunidades a quienes quieren emprender, trabajar y desarrollar aquí su proyecto de vida». «Trabajar, emprender y esforzarse tiene que volver a merecer la pena en España y en Cantabria», ha subrayado.

Buruaga, que ha asistido a la entrega de los IX Premios CEOE-CEPYME Cantabria 2026, ha destacado que «avanzamos en la buena dirección» para transformar y convertir a la región en «la Cantabria de las oportunidades», algo que ha atribuido a la fortaleza de un tejido empresarial innovador, pero también al programa de reformas puestas en marcha por su gobierno. «Para que las cosas cambien hay que atreverse a cambiarlas y eso es precisamente lo que estamos haciendo», ha dicho la presidenta ante los empresarios reunidos hoy.

Entre esas transformaciones ha citado el impulso de una fiscalidad más competitiva, la reducción de las trabas burocráticas con la Ley de Simplificación Administrativa, el desarrollo de la primera Agenda Digital, la multiplicación del esfuerzo en innovación, y el refuerzo de la inversión pública, con una firme apuesta por la colaboración público-privada.

«Hoy esas semillas están dando sus frutos y ya hay resultados positivos que nos permiten mirar al futuro con ambición», ha subrayado la presidenta. Dentro de estos datos, Buruaga se ha referido al apunte de las previsiones económicas que indican que «por primera vez, en 2027, creceremos por encima de la media española».

También ha resaltado el registro de cifras récord de ocupación y afiliación a la Seguridad Social; la creación de empresas por encima de la media nacional; la confianza empresarial en la comunidad, entre las más altas de España; el crecimiento del PIB industrial, y el programa de incentivos al autoempleo que ha logrado, a su juicio, «detener la sangría de autónomos» que había en la comunidad.

El incremento de la inversión pública en I+D+i, que se ha triplicado y ha permitido a Cantabria escalar diez posiciones en el ranking europeo de innovación; el impulso de la formación profesional con una oferta cada vez más dual, innovadora y mejor conectada con las necesidades del tejido productivo; y la inclusión del absentismo laboral en la agenda del Ejecutivo, han sido otros aspectos resaltados hoy por Buruaga.

Además de «la estabilidad política» y «un programa de reformas coherente», la presidenta ha vinculado estos resultados a «la fortaleza de un tejido empresarial innovador, con talento y que está dando lo mejor de sí mismo», en un contexto de incertidumbre internacional, tensiones geopolíticas, desaceleración de algunas economías europeas y con un Gobierno en España que «no es capaz de hacer que este país funcione con normalidad».

A su juicio, esto refleja también que «Cantabria ha dejado de resignarse» y se debe valorar «aún más lo conseguido», al demostrarse que aplicando políticas «sensatas», un trabajo «con luces largas» y una hoja de ruta «clara» es posible «avanzar juntos con el viento en contra».

Una reforma fiscal orientada a las empresas y la creación de empleo

Para mantener la actual situación, la presidenta ha pedido la ayuda de los empresarios con el fin de «seguir profundizando en las reformas que funcionan», y especialmente, se ha referido a la nueva reforma fiscal, que, según ha dicho, «está orientada a la empresa y a la productividad».

Así, Buruaga ha defendido «que la política fiscal no debe entenderse desde una óptica recaudatoria, sino como una herramienta de competitividad», como parte de una estrategia orientada al crecimiento económico y la creación de empleo.

Por este motivo, ha explicado que para 2027 el Gobierno regional prevé una nueva reducción de impuestos «con un nuevo paquete fiscal para crecer, atraer talento y ganar escala». «Hablamos de atraer talento y retener profesionales cualificados, una política fiscal al servicio de los objetivos», ha remarcado.

Entre las medidas previstas ha incluido una deflactación del 5% de la tarifa autonómica del IRPF, de los mínimos personales y familiares y de las deducciones, «una medida que beneficia a los más de 246.000 contribuyentes cántabros sin excepción».

También se contempla mejorar la fiscalidad y los incentivos para acceder a la vivienda e incorporar más y mejores deducciones de IRPF para atraer, retornar y retener talento; mejorar el marco financiero y fiscal para acelerar la inversión y el crecimiento empresarial; aumentar las deducciones de IRPF por inversión en nuevas empresas y pymes innovadoras; y aplicar un tipo reducido del 7% en el Impuesto de Transmisiones Patrimoniales (ITP), que será del 4% en el caso de municipios en riesgo de despoblamiento.

Unas medidas que la presidenta autonómica ha vinculado con la reducción del coste de la inversión productiva en proyectos industriales y tecnológicos, apoyar el autoempleo y favorecer la transmisión de empresas individuales o negocios empresariales.

La presidenta ha señalado que estas medidas, que suponen «una apuesta por la competitividad y el crecimiento empresarial», tienen su reflejo en el presupuesto proyectado para Cantabria en 2027 y que asciende a 4.136 millones para «seguir impulsando los proyectos tractores, la modernización de nuestra economía y de nuestros servicios públicos esenciales».

En su intervención, la presidenta también se ha unido a las condolencias por el fallecimiento de la presidenta de la Fundación CEOE, Fátima Báñez, y del resto de víctimas del accidente ferroviario de Urda, trasladando su cariño a las familias golpeadas por esta tragedia.

Finalmente, ha concluido sumándose al reconocimiento a las empresas y entidades premiadas en los Premios CEOE-CEPYE Cantabria, que este año, en su novena edición, han recaído en Formaspack Upcycling Group, EDP y Fundación Real Racing Club.

La jefa del Ejecutivo ha estado acompañada en el acto, celebrado en el Hotel Bahía de Santander, por el presidente de CEOE-CEPYME Cantabria, Enrique Conde, y una amplia representación de empresarios regionales.

Novena edición de los premios

La patronal cántabra ha reconocido a Formaspack Upcycling Group en la categoría de ‘Mejor Inversión Estratégica’, tras anunciar una inversión de 9,5 millones para la apertura de una nueva fábrica de reciclaje de PET (caracterizado por darle una segunda vida a botellas de plásticos) en Reocín.

Por la ‘Calidad en el Empleo’, se ha reconocido a Edp España por resaltar en el desarrollo profesional y la formación continua de su plantilla con la Universidad EDP y una política de personal con capacidad de atraer talento, formar a profesionales, garantizar su seguridad y ofrecerles oportunidades de desarrollo dentro de una actividad estratégica para el futuro económico y energético de Cantabria.

Y en la modalidad de Compromiso Social, el galardón de la CEOE ha recaído en la Fundación Racing Club, como plataforma permanente que trascedente el terreno de juego y está al servicio de la sociedad cántabra con especial atención a la infancia, las personas vulnerables, la inclusión, la igualdad, la salud y la sostenibilidad

Ana Sastre, CEO de Formaspack Upcycling Group; Francisco Rodríguez, CEO de Edp Redes en España, y César Anievas, director de la Fundación Real Racing Club, fueron los encargados de recoger los galardones.

Por otro lado, durante la gala la CEOE-Cepyme ha hecho un reconocimiento especial a nueve pymes de la comunidad de las que se ha destacado su compromiso y vinculación con la entidad.

Las empresas reconocidas en este ámbito han sido Mouro Prevención, Rótulos Bedia, Suministros Suan, Ventanas Arsan, Asesoría Orgo, Suministros Lavín, Café Dromedario, Pescados Barandica y Caracoles del Norte.