Cantabria acaba 2022 con el mejor dato de paro de un diciembre en los últimos 15 años
- Cantabria
El Cantabro- 0
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Santander- 03.01.2023
El Gobierno ha señalado que Cantabria ha terminado el año con el mejor dato de paro de un diciembre en los últimos 15 años y una disminución interanual de un 9%, con 3.329 personas menos en el desempleo. Hay que remontarse a diciembre de 2007 para encontrar una cifra mejor.
Cantabria es la quinta Comunidad Autónoma donde más desciende el paro en el último año (tras Baleares, Comunidad de Madrid, Extremadura y Canarias). Al finalizar el mes, había en Cantabria 33.485 personas en paro, de las que 19.419 son mujeres y 14.066 hombres.
Por lo que respecta al mes anterior, se ha producido un aumento en 137 personas un ascenso del 0,41 %, que es el más alto junto con Navarra (117) y La Rioja (97), lo que está provocado, según el Gobierno regional, por los negativos efectos de la guerra de Ucrania y la crisis energética sobre la economía.
Sobre los datos de afiliación a la seguridad social el dato de este mes es el mejor de los últimos catorce años con una afiliación media en Cantabria en el último mes del año 2022 que asciende a 223.818,80 personas.
En el último año se han creado 2.182 puestos de trabajo netos en la región, con una subida del 0,98% (a nivel nacional el 2,38%), aunque respecto al mes anterior son 842 personas.
Respecto a diciembre de 2020, el incremento del empleo en Cantabria es de 8.448 puestos de trabajo; respecto a diciembre de 2019 (época prepandémica) el incremento del empleo es de 4.861 (un 2,22%).
En el interanual, el paro disminuye en 1.615 en hombres, un -10,30%; y en mujeres disminuye en 1.714, un 8,11%.
El paro baja en todos los sectores, especialmente en Agricultura, seguida de construcción, el mayor descenso en términos absolutos es en Servicios, que aglutina el 71,40% de la caída del desempleo.
Respecto al mes anterior, por sexo y grupos de edad el desempleo aumenta en hombres, 313, un 2,28%; y en mujeres disminuye en 176, un 0,90% menos.
Desde el Ejecutivo se valora que en los datos interanuales por sexo se aprecia un mayor descenso absoluto del desempleo entre mujeres que entre hombres, señalando, no obstante, que estos últimos sigue presentando un mayor descenso en términos relativos.
La subida del paro en diciembre en ámbitos con profesiones masculinizadas, como la construcción o la industria, puede explicar este dato.
En el último año disminuye el desempleo en mayor medida entre menores de 25 años: 480 personas menos, un 17,50%; en el tramo de 25 a 44 años disminuye en 1.869 personas, un 13,00%; y en mayores de 45 años en 980 personas, un 4,98%.
Los contratos indefinidos en Cantabria suman 2.666, representan el 20,14% del total de contratos; en el último año la contratación indefinida en Cantabria sube un 22,69% (a nivel nacional en 167,09%). Por lo que respecta a los contratos temporales, disminuyen en un 34,94% (a nivel nacional 51,86%).
El Gobierno ha señalado que Cantabria ha terminado el año con el mejor dato de paro de un diciembre en los últimos 15 años y una disminución interanual de un 9%, con 3.329 personas menos en el desempleo. Hay que remontarse a diciembre de 2007 para encontrar una cifra mejor.
Cantabria es la quinta Comunidad Autónoma donde más desciende el paro en el último año (tras Baleares, Comunidad de Madrid, Extremadura y Canarias). Al finalizar el mes, había en Cantabria 33.485 personas en paro, de las que 19.419 son mujeres y 14.066 hombres.
Por lo que respecta al mes anterior, se ha producido un aumento en 137 personas un ascenso del 0,41 %, que es el más alto junto con Navarra (117) y La Rioja (97), lo que está provocado, según el Gobierno regional, por los negativos efectos de la guerra de Ucrania y la crisis energética sobre la economía.
Sobre los datos de afiliación a la seguridad social el dato de este mes es el mejor de los últimos catorce años con una afiliación media en Cantabria en el último mes del año 2022 que asciende a 223.818,80 personas.
En el último año se han creado 2.182 puestos de trabajo netos en la región, con una subida del 0,98% (a nivel nacional el 2,38%), aunque respecto al mes anterior son 842 personas.
Respecto a diciembre de 2020, el incremento del empleo en Cantabria es de 8.448 puestos de trabajo; respecto a diciembre de 2019 (época prepandémica) el incremento del empleo es de 4.861 (un 2,22%).
En el interanual, el paro disminuye en 1.615 en hombres, un -10,30%; y en mujeres disminuye en 1.714, un 8,11%.
El paro baja en todos los sectores, especialmente en Agricultura, seguida de construcción, el mayor descenso en términos absolutos es en Servicios, que aglutina el 71,40% de la caída del desempleo.
Respecto al mes anterior, por sexo y grupos de edad el desempleo aumenta en hombres, 313, un 2,28%; y en mujeres disminuye en 176, un 0,90% menos.
Desde el Ejecutivo se valora que en los datos interanuales por sexo se aprecia un mayor descenso absoluto del desempleo entre mujeres que entre hombres, señalando, no obstante, que estos últimos sigue presentando un mayor descenso en términos relativos.
La subida del paro en diciembre en ámbitos con profesiones masculinizadas, como la construcción o la industria, puede explicar este dato.
En el último año disminuye el desempleo en mayor medida entre menores de 25 años: 480 personas menos, un 17,50%; en el tramo de 25 a 44 años disminuye en 1.869 personas, un 13,00%; y en mayores de 45 años en 980 personas, un 4,98%.
Los contratos indefinidos en Cantabria suman 2.666, representan el 20,14% del total de contratos; en el último año la contratación indefinida en Cantabria sube un 22,69% (a nivel nacional en 167,09%). Por lo que respecta a los contratos temporales, disminuyen en un 34,94% (a nivel nacional 51,86%).
Fuente: www.cantabria.es
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